Вице-премьер Татьяна Голикова рассказала о мерах по содействию трудоустройству участников специальной военной операции. По состоянию на 1 мая 2025 года трудовую деятельность осуществляют 57% демобилизованных участников СВО. Большинство из них – 80% – работают по трудовому договору, остальные трудятся как самозанятые, ИП или сочетают несколько видов деятельности.

По поручению Президента разработан план мероприятий по повышению уровня трудоустройства участников СВО и организации их профессиональной ориентации.

Цель плана – охватить мерами государственной поддержки по трудоустройству каждого вернувшегося участника СВО в зависимости от его жизненной ситуации и потребностей.

План состоит из нескольких блоков мероприятий:

Вовлечение в занятость участников СВО, в том числе создание механизма для проактивного выявления тех, кто по разным причинам не обратился в службу занятости, и предложение им мер поддержки по трудоустройству.

Содействие в получении необходимых документов для трудоустройства.

Обучение сотрудников службы занятости для работы с участниками СВО.

Создание региональных баз работодателей и рабочих мест для трудоустройства, проведение специализированных ярмарок вакансий.

Создание условий для ведения предпринимательской деятельности, самозанятости, в том числе в сельской местности.

Психологическая, социальная и правовая поддержка.

Для содействия трудоустройству бойцам с инвалидностью, наряду с мерами господдержки по оборудованию рабочих мест в рамках нацпроекта «Кадры», а также профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, выделены перспективные направления по проработке специального порядка установления квот при трудоустройстве и стимулирования работодателей для приема на работу участников СВО, которые имеют инвалидность.

Как подчеркнула вице-премьер, лучшие региональные практики трудоустройства участников СВО будут размещаться в информационных системах для распространения успешного опыта среди других субъектов, а для оценки эффективности мероприятий будет разработана система мониторинга трудоустройства.

План будет реализовываться незамедлительно с момента его утверждения.

Крайне важно, чтобы обо всех таких мерах можно было легко узнать в каждом регионе.

Президент, когда давал это поручение, обращал внимание, что нужен индивидуальный подход, необходимо учитывать его в текущей работе. Обязательно следует помогать и членам семей ребят, которые не вернулись домой. Их близким должна быть обеспечена помощь, внимание. Если потребуется, то защита их трудовых прав. Прошу вас держать эту тему на постоянном контроле, – заявил Михаил Мишустин.