Напомним, что трехстороннее соглашение заключается в Самаре с 2001 года. Стороны, подписавшие его, предпринимают меры по повышению качества жизни работников и их семей, поддержанию социальной стабильности, обеспечению социальной защиты населения. Кроме того, документ определяет шаги по развитию эффективной инфраструктуры рынка труда, подготовке квалифицированных кадров и обеспечению безопасности рабочих мест.
В соглашении на 2018-2020 годы акцент будет сделан на работу в области молодежной политики. Это позволит создать условия для самореализации молодежи и включения молодых самарцев в социальную, культурную и научную жизнь города.
«Новое соглашение даст нам возможность еще больше сплотиться в решении важных задач, касающихся социально-трудовых отношений. Убеждена, что в течение следующих трех лет нас ожидает конструктивный и заинтересованный диалог, который будет иметь конкретные результаты», — отметила Елена Лапушкина.
