Ульяновск и китайский Цзинчэнь стали городами-побратимами

Сергей Панчин отметил, что благодаря инициативе губернатора Сергея Морозова на территории портовой особой экономической зоны совместно с «HTM Групп» создаётся медицинский российско-китайский кластер, совместно с китайскими партнёрами на территории нашего региона введён в эксплуатацию первый в России промышленный ветропарк мощностью более 250 мегаватт.

— Президент России Владимир Путин неоднократно отмечал «беспрецедентно высокий» уровень отношений между Россией и Китаем, а также активное развитие международного взаимодействия, что делает Китай стратегическим партнером нашего государства. Такого же мнения придерживается и Председатель Китайской Народной Республики Си Цзиньпин. Эти слова и намерения подтверждаются конкретными фактами и цифрами – растущими объёмами экспорта и импорта, программами экономического и гуманитарного сотрудничества, – подчеркнул Сергей Панчин.

Господин Лю Фэн рассказал, что город Цзинчэнь одновременно молодой и очень древний. Он существует уже две тысячи лет, у него сохранилась старая деревянная архитектура, но в 1985 году был построен фактически новый город, в котором сейчас проживает два миллиона человек.

— Наши города очень похожи в плане развития экономики, предприятия Цзинчэня успешно ведут бизнес с коллегами из России. Мы можем организовывать студенческие и молодежные обмены, ведь Россия очень сильна в педагогике, а также развивать взаимовыгодный туризм, – отметил Лю Фэн.

Согласно подписанному документу, стороны согласились на основе равноправия и взаимной выгоды совместными усилиями способствовать дружественным контактам и торгово-экономическим связям между городами, активно осуществлять обмен специалистами и сотрудничество в области экономики и торговли, науки и техники, культуры и образования, здравоохранения и спорта.

Кроме того, стороны обменялись сувенирами и памятными подарками, а Сергей Панчин вручил всем членам китайской делегации нагрудные юбилейные знаки, посвящённые 100-летию Ульяновской городской комсомольской организации.