Третий Кадровый день стартовал в Забайкалье

Кадровый день проходит в Забайкальском крае в третий раз 24 сентября с 10.00 до 13.00. В этот день все, кто ищет работу или сотрудников, могут поучаствовать в мероприятии в режиме онлайн.

Соискатели могут посмотреть вакансии по нескольким направлениям и отправить резюме на указанный адрес. Каждый, кто оставил заявку, получит ответ в течение двух недель.

Центр опережающей профессиональной подготовки: ссылка на вакансии. Резюме отправляйте по адресу: copp.75.kd@bk.ru. Ссылка на форму резюме. Контактный номер телефона: 8-914-357-00-25, 8 (3022) 57-00-25.

Агентство по развитию человеческого капитала: посмотреть вакансии и отправить резюме можно по ссылке. Контактный номер телефона: +7 (423) 239-09-99.

Краевой центр занятости населения: ссылка на вакансии: trudvsem.ru, zabzan.ru. Резюме отправляйте по указанным адресам работодателей на сайтах вакансий. Контактный номер телефона: 32-20-59, 32-01-59, 26-89-17.

Если вы не нашли подходящую вакансию, отправьте свое резюме по форме на электронный адрес: copp.75.kd@bk.ru.

Работодатели, которые желают разместить имеющиеся вакансии, также могут отправить их по адресу: copp.75.kd@bk.ru.

Мероприятие проходит в режиме онлайн в связи с ограничениями Роспотребнадзора по проведению массовых мероприятий.

Напомним, по итогам первого Кадрового дня, который прошёл в Чите 9 июля, было подано более 400 резюме, из них 141 резюме направлены на рассмотрение для трудоустройства на госслужбу. Семь человек уже получили работу. Краевой центр занятости населения выдал более 150 направлений к работодателям, 30 человек уже трудоустроены.

Второй Кадровый день прошел в Забайкальском крае 20 августа. Площадки для работодателей и соискателей были организованы не только в Чите, но и в Борзе, Могоче, Краснокаменске, Петровске-Забайкальске, Нерчинске. Всего в поисках работы пришли более 700 забайкальцев.

Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке и в Арктике (АРЧК ДВиА) создано в 2015 году. Агентство обеспечивает предприятия ДФО квалифицированными кадрами, отвечает за информационное и методологическое сопровождение программ «Дальневосточный гектар» и «Дальневосточная ипотека», курирует процессы профессиональной ориентации молодёжи. Миссия Агентства — развитие человеческого капитала и кадровое обеспечение экономики Дальнего Востока, создание условий для привлечения и закрепления новых жителей в ДФО.